Правила переработки в Рамадан в ОАЭ: как получить компенсацию

20.02.2026

64 мин

20.02.2026 02:30

Ramadan overtime rules in UAE: How employees can claim unpaid compensation

## Сокращённый рабочий день в Рамадан

В ОАЭ в период Рамадана рабочий день для сотрудников частного сектора сокращается на два часа. Это не рекомендация, а законное ограничение рабочего времени на месяц. Любая работа сверх этого времени считается переработкой.

## Расчёт компенсации за переработку

Если работа требует дополнительных часов, работодатель обязан выплатить компенсацию. За дневные часы переработки выплачивается обычная почасовая ставка плюс 25%. За ночные часы (с 22:00 до 4:00) добавляется 50% к обычной ставке. Это правило не распространяется на сотрудников, работающих по сменному графику.

## Работа в выходной

Если сотрудник работает в свой выходной, он может получить либо дополнительный выходной, либо денежную компенсацию в размере обычной ставки плюс 50%.

## Как подать жалобу на невыплату

Если работодатель не выплачивает компенсацию, сотрудник может обратиться в Министерство людских ресурсов и эмиратизации (MOHRE) или в соответствующую зону свободной торговли. MOHRE может рассмотреть жалобу и, при необходимости, передать дело в суд. Для подачи жалобы необходимо собрать доказательства: трудовой договор, табели учёта рабочего времени и переписку с работодателем. Жалобу можно подать через приложение MOHRE или на официальном сайте, выбрав услугу "Моя жалоба на зарплату".

Читайте полностью на источнике

Что нужно знать, чтобы получить Emirates ID?

Оставьте свои данные и получите гайд,
чтобы избежать ошибок, в подарок

Содержание статьи

Поделиться статьей